Retail
Vos équipes en magasin, toute l'année.
Ouvertures, nocturnes, week-ends, inventaires : un planning par magasin, des contrats générés automatiquement et une paie hebdomadaire pour vos vendeurs, caissiers et réassortisseurs.
Les situations qu'on gère le plus souvent
Plannings sur plusieurs magasins
Week-ends et nocturnes
Inventaires et soldes
Postes
Vendeur Caissier Réassortisseur Responsable de rayon Magasinier
Statuts
Étudiant Flexi-job Intérimaire
Selon votre commission paritaire, vérifiés avant chaque contrat.
Commissions paritaires
CP 201 · commerce de détail indépendant
CP 202 · employés du commerce de détail alimentaire
CP 311 · grandes entreprises de vente au détail
Une année en magasin, vue de votre côté
Toute l'année
Un planning par magasin, partagé avec chaque équipe.
Les dimanches et nocturnes
Les renforts sont planifiés en quelques clics, avec les bonnes primes.
Les soldes
Vos étudiants et flexis habituels confirment leurs shifts sur l'app.
L'inventaire
Une équipe ponctuelle, pointée et payée comme les autres.
Ce qui change dans votre secteur
Dans le commerce, la commission paritaire dépend de la taille et du type de magasin. On vérifie la vôtre avant le premier contrat pour que barèmes et primes soient justes dès le départ.
Ce que nous prenons en charge
- La commission paritaire adaptée à la taille et au type de vos magasins
- Les primes propres au travail du dimanche et en soirée
- Le contingent étudiant, surveillé en fin d'année
- La vue d'ensemble de tous vos magasins dans un seul outil
- Les contrats et la paie de vos équipes variables, chaque semaine
Exemple chiffré
Combien coûte un vendeur de l'heure ?
En magasin, les besoins se concentrent sur les samedis, les nocturnes, les soldes et les inventaires. Pour un vendeur payé 14,80 € brut de l'heure, voici le coût horaire chez nous, tout compris.
| Statut | Coût horaire, à partir de | Service de 8 h |
|---|---|---|
| Étudiant | 19,26 € | 154,08 € |
| Flexi-job | 23,70 € | 189,60 € |
| Intérimaire | 27,99 € | 223,92 € |
L'étudiant est le statut le plus utilisé en retail pour les samedis. Pour des horaires réguliers en semaine, le flexi-job ou l'intérim évitent d'épuiser le contingent de 650 heures.
Exemple indicatif hors TVA, formule Payroll, sur base d'un salaire brut de 14,80 € de l'heure. Le prix réel dépend du barème, de l'ancienneté et des primes. Calculez votre cas.
Les questions qu'on nous pose dans votre secteur
Oui. Tous vos magasins sont dans le même outil, avec une vue par magasin et une vue d'ensemble.
Pas si leur solde d'heures est suivi. Nous le vérifions avant chaque contrat.
Cela dépend de votre taille et de votre activité : par exemple la CP 201 pour le commerce de détail indépendant, la CP 202 pour le commerce de détail alimentaire, la CP 311 pour les grandes entreprises de vente au détail. Nous vérifions la vôtre avant le premier contrat.
Oui. Chaque magasin a son planning, vous voyez qui travaille où, et un travailleur peut être affecté à plusieurs points de vente.
Vous payez uniquement les heures prestées. Dans notre exemple, 6 étudiants pendant 5 heures, soit 30 heures à 19,26 €, reviennent à environ 578 € hors TVA.
Les heures au-delà sont soumises aux cotisations ordinaires, ce qui augmente le coût. Nous vérifions son solde Student@work avant chaque contrat et vous prévenons.